Coaching
Jeder Mensch ist anders, lebt anders, fühlt anders und arbeitet anders. Die Stärke von Coaching liegt vor allem in der individuellen Lösung. Deshalb ist jeder Coaching-Prozess individuell und auf die Bedürfnisse des Klienten ausgerichtet. Denn es geht um Ihr Bedürfnis und um Ihr Ziel.
Einzelcoaching
BUSINESS-COACHING
MEDIATION
Coaching für Sie, um…
Balance zu gewinnen
Das Leben wirbelt uns immer wieder durcheinander und manchmal kommen wir dabei aus dem Gleichgewicht. Werte geraten ins Wanken oder verändern sich.
Sich wieder justieren – in die Lebenswaage zu bringen - ist das, was Coaching hier bieten kann. Damit Leben, Arbeit, Familie, Träume und Wünsche wieder in Einklang kommen.
Ihr Potential auszubauen
In unserem Leben haben wir so viel gelernt. Über vieles davon sind wir uns gar nicht bewusst. Entdecken Sie durch ein Coaching ihre Potenziale und die eigenen Ressourcen (wieder). Die neuen Facetten werden Sie bereichern.
Neue Wege zu gehen
Ein Coaching schärft Ihren Blick für Ihren Weg - Ihr Ziel. Es öffnet Wege zur Klarheit und hilft das WAS sichtbar zu machen. Es unterstützt die Erkenntnis, wie das Ziel realistisch erreicht werden kann, ob und wie es mit Ihrer derzeitigen Lebenssituation wie Familie, Beruf und Freunde zusammenpasst und vergisst dabei auch nicht die anderen Bedürfnisse im Leben. Damit der neue Weg ein guter wird.
Ziele mit Zuversicht zu erreichen
Als Coach und Expertin für Veränderung biete ich Ihnen Erfahrung und Techniken, mit denen es Ihnen gelingt, Ihr Ziel strukturiert und geplant zu erreichen. Sie lernen im Neuen die Orientierung zu behalten, auf das Wichtige den Fokus zu legen und die für Sie richtigen Prioritäten zu setzen, um Ihr Ziel - Ihre Entwicklung - zu erreichen.
Rein in die Führungskraft
Was bedeutet eigentlich „Führungskraft“?
- Machthaber, Orientierungsgeber, Lotse, Diktator, Leiter, Reiseführer, Dienstleister, Koordinator, Moderator, Berater, Coach
Was davon braucht meine Rolle im Unternehmen? Und wen davon braucht es überhaupt? Wo bleibt das ICH dabei? Wer ist mein ICH als Führungskraft?
Was ist die Kraft der Führung? … Was ist meine Kraft als Führungskraft? ...
Was brauchen meine Mitarbeiter für eine Führungsposition? Wie führt mein Unternehmen seine Mitarbeiter? Wie möchte ich geführt werden?
Mein Angebot als Coach für Sie:
Genau dieser bunte Strauß an Perspektiven lässt Sie Ihren eigenen Führungsstil finden. Im Rahmen eines Business-Coachings begleite ich Sie bei der spannenden Entwicklung Ihrer eigenen Führungskraft.
Konflikte meistern – Teamstärke gewinnen
Wenn die Unterschiedlichkeit zur Herausforderung im Miteinander wird; Vereinbarungen oder Prozesse für die Zusammenarbeit des Teams nicht mehr passend sind; der gemeinsame oder einzelne Erfolg dadurch behindert scheint, entstehen nicht selten Konflikte…
… oder eine Chance, die Neues möglich werden lässt!
Diese Chancen zu erkennen, gemeinsam den Herausforderungen zu begegnen und dabei ein Team zu bleiben oder zu werden ist das Ziel dieses Prozesses.
Gemeinsam finden wir heraus, welche Faktoren das Team ausbremset und wo es klemmt. Wir blicken auch auf die vereinenden Themen und Ziele und entdecken gemeinsam wieder die Ressourcen, Fähigkeiten, Eigenschaften, die eine kooperative Streitkultur wieder möglich machen.
Mein Angebot als Mediatorin an Sie:
In diesem Prozess lösen wir die menschlichen Blockaden und Konflikte im Team damit ein positives Arbeitsklima wieder möglich wird.